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互联网时代下礼品企业如何做好转型
现今，人们都在说互联网思维，的确，互联网正在颠覆我们的思维，改变我们的生活。同样的，传统礼品行业也在这个思维改变的浪潮中前进。但面对转型，礼品定制公司往往有着焦虑症，不知道怎样才是转型的正确节奏。其实，新经济与传统经济的融合，才是经济转型好的选择。所以，在转型时礼品企业要记住两个关键词：“用户”与“免费。”
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上海礼品行业又一次打响品牌争夺战
在当前的促销礼品市场，一部分礼品企业仍然保持了高歌猛进的状态，风头无两;然而也有一部分礼品企业陷入困境，正在生存线上苦苦挣扎。这都是行业两极分化的直观表现，我国礼品业已经进入了整合期。而随着品牌集中度进一步提升，依靠一个商业机会获取成功的机会主义将逐渐失去市场，新一轮的品牌战将在未来打响。
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礼品定制公司如何完成年度预算最大化？
目前，受大环境的影响，礼品定制公司运营不易，这是众所周知的。但如果可以根据抓住时机，找到那一瞬间的机会，倾尽全力，孤注一掷，那么礼品企业就有可能获得成功。相反，如果礼品企业运营者行动不够迅速，那么，竞争对手只会将企业之前的努力成功盗走。
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礼品定制公司如何完成年度预算最大化？
目前，受大环境的影响，礼品定制公司运营不易，这是众所周知的。但如果可以根据抓住时机，找到那一瞬间的机会，倾尽全力，孤注一掷，那么礼品企业就有可能获得成功。相反，如果礼品企业运营者行动不够迅速，那么，竞争对手只会将企业之前的努力成功盗走。
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促销礼品公司替你轻松搞定人情礼品
“节日反倒成了给客户过节”……国庆节假期刚过，对“红包炸弹”等各类人情消费的吐槽反复出现在微博、朋友圈等社交媒体上。也正是看上了人情消费带来的商机，一条灰色产业链也随之而来。记者近日调查发现，市场上不仅出现了不少帮人挑选礼品的“管家”，一些快递公司也成为“特使”，帮人送礼。
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上海广告礼品公司如何开展员工培训
众所周知，公司的发展离不开员工，员工的工作技能直接影响着企业的市场竞争力高低，为了更好的提升员工的技能，提高员工对公司的忠诚度和满意度，员工培训成为每个企业都非常重视的管理工作。但是由于企业培训牵扯的问题较多，而且HR部门本身的工作就非常繁杂，所以如何做好培训也是很多礼品企业感到比较棘手的问题。
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酒如何在上海礼品公司打开市场？
时至年底，沉寂了将近整整一年的中国白酒行业突然成为了媒体关注的焦点，打开网络酒业新闻逐渐增多，倒向是恢复了往日白酒行业的气氛。然而，这并不是酒业的好消息，恰恰相反是屋漏偏逢连夜雨，首先早两月的酒企混改重磅消息，在行业内引起了广泛议论，继而是近期引起行业震惊的新闻，茅台副总被调查，中纪委防腐倡廉的铁钳已经伸向了国有大型酒企。从这种严查的趋势看，而且还是从酒业龙头入手，那么未来的趋势必然是波及其他酒企，只不过是时间先后的问题。这无疑让受政策限制的白酒行业雪上加霜，再次遭受当头一棒。但变归变，查归查，酒总是还要继续卖下去，问题是礼品酒商如何能够获得更多的动销与流水。
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商务礼品企业如何在危机中生存
在经历过一段时间高速发展后，上海商务礼品市场的需求增长已经趋向于稳定，不再有爆发式地成倍增长。在此情况下，仅靠数量和价格赢得消费者已经行不通了，礼品企业只有创新求变，进而形成差异化产品竞争，才能笑傲群雄。
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礼品定制公司如何让人力资源发挥作用？
中国经济增长尽管已经开始趋缓，但仍然保持了相对强劲的态势，而随着中国企业越来越多走出国门，企业也面临着更大的挑战。礼品定制公司在发展的路径中同样经历了这样的挑战，而人才的短缺和流失则加剧了企业对于压力的感知。礼品企业要充分意识到，人才这只“看不见的手”已经逐渐左右了企业的发展方向。
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上海礼品公司与经销商如何做到通力合作？
促销礼品厂家和经销商是构成礼品行业产业链的主体，二者关系密切，但又存在一定的矛盾。礼品企业要注重整体的品牌营销效果，而经销商可能更注重直接的利润结果，这种情况下，出现利益之争是可想而知的。但为了共同的事业，礼品企业和经销商还需要相互体谅，通力合作，才能将彼此的事业推向新的高峰!
